ビザスクエア -ビザスクオープン社内報-

「知見と、挑戦をつなぐ」 私たちは知見=ナレッジのプラットフォームを運営し「スポットコンサル」をはじめとする様々なサービスを提供しています。チームビザスクが、互いをよく知り学び合えるように。そして社外の方にもっと私たちを知ってもらえるように。ビザスクエアを始めます。

ビザスクエア -ビザスクオープン社内報-

「知見と、挑戦をつなぐ」 私たちは知見=ナレッジのプラットフォームを運営し「スポットコンサル」をはじめとする様々なサービスを提供しています。チームビザスクが、互いをよく知り学び合えるように。そして社外の方にもっと私たちを知ってもらえるように。ビザスクエアを始めます。

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【ビザスク部活通信#4】これぞ真の「ととのう」 〜登山部への誘い〜

エンジニアがこれまでと今を徹底比較して語る、ビザスクの好きなところ

【ビザスク部活通信#3】オフィスでロン!?初心者〜元プロ雀士まで集まる“健康“麻雀部

【ビザスク部活通信#4】これぞ真の「ととのう」 〜登山部への誘い〜

PF事業部の後ノ上です。 皆さま、突然ですが福利厚生制度は活用されていますか? ビザスクに最近加わった福利厚生制度の一つに『部活補助制度』があります。全社に活動日を共有するなど簡単な条件をクリアすれば補助対象になる為、ハードルが低く、ビザスクではさまざまな部活動が続々と発足しています。 コロナ禍で、特に事業部横断のコミュニケーション量が減りがちな背景もあって、こういった理に叶う制度をタイムリーに創っていける風土がとても良いなぁと思いながら働いています。 そんなわけで、今回は

エンジニアがこれまでと今を徹底比較して語る、ビザスクの好きなところ

こんにちは!フルサポート開発チームのエンジニアの伊藤です。 自分たちのチームでは、主に社内のスタッフが利用するマッチング業務に関わる管理画面の開発を行っています。 私は中途入社でここが4社目ですが、ようやく一緒に働きたいと思える会社に出会えたと思っています。 今回は、ビザスクや私達のチームの何がそんなに良いのか、過去に勤めた環境と何が違うのか、改めて書き出してみたいと思います。これを通して、私が過去に抱えていた悩みと同じ境遇にある方々に、こんな職場もあるということを知って

【ビザスク部活通信#3】オフィスでロン!?初心者〜元プロ雀士まで集まる“健康“麻雀部

こんにちは! PF事業部のチーフリサーチフェロー兼、ビザスク公式部活「麻雀部」部長の神谷です。 今回は我が麻雀部について紹介させていただきます! 麻雀部ができたきっかけ個人的に麻雀が好きなので社内で麻雀できる人を探し回ったところ、10人以上いることが判明しました! ちょうどその頃に、色んな部活のslack部屋ができていたので、いつでも麻雀メンツを誘えるように麻雀部の部屋をこっそり作ってみたのがきっかけです(2020年11月16日に発足)。 今年5月から福利厚生で、部活動