イベントレポート

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MVP制度がもっとビザスクらしく!Valueを体現している人をみんなで選ぶVisasQ Awardへ進化
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MVP制度がもっとビザスクらしく!Valueを体現している人をみんなで選ぶVisasQ Awardへ進化

こんにちは。PF事業部、A2チームリーダーのVivianこと三島です。 つい先日記念すべき「第一回VisasQ Award」が開催されました! 今回から2回に渡り、VisasQ Awardについてお伝えしてまいります。まずはAward誕生秘話&準備編。 「VisasQ Award」が生まれた背景 VisasQ Awardは2月に上がった記事にも触れた「Bizリーダー会議」で生まれました。 4月から一新したBizリーダーメンバーはいくつかの分科会に別れて議論していますが、今

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私達が教える立場に!?企画から運営まで、新卒研修大公開!

私達が教える立場に!?企画から運営まで、新卒研修大公開!

お疲れさまです、HRグループ 新卒&エンジニア採用担当の小酒井です。 今年は7名の新卒を新たに迎え、入社後2週間は社内で研修を行いました。 ビザスクでは今年から19/20卒の新卒メンバーが入社式、研修の企画〜運営を担当しています。入社式のnoteにもありましたが、 「19卒/20卒に今よりもっとビザスクカルチャーを担っていってもらうために、21年度は新卒採用や新卒研修により主体的に関わってもらいたい!というわけで有志を募りたく、参加希望するメンバーはぜひ手を挙げてください

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一体感を目指して新卒が新卒のためにつくった!
2021年度 “ハイブリッド“入社式

一体感を目指して新卒が新卒のためにつくった! 2021年度 “ハイブリッド“入社式

こんにちは!ビザスクlite事業部カスタマーサクセスの稲とPF事業部の志村です。 私たち20卒が入社して1年。私たちも先輩として、21卒のメンバーを迎える立場になりました。そして今年の入社式は私たちが企画を任せていただきました。今回は、入社式に込めた思いと共に、当日の様子をレポート致します! テーマはずばり「ハイブリッド」 はじまりは、端羽さんのこんな呼びかけでした。 「19卒/20卒に今よりもっとビザスクカルチャーを担っていってもらうために、21年度は新卒採用や新卒研

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初の大規模カンファレンス「ビザスク Innovation Day 2021」〜ボクらの舞台裏〜

初の大規模カンファレンス「ビザスク Innovation Day 2021」〜ボクらの舞台裏〜

2021年2月24日、ビザスクで初となる大規模なカンファレンスを実施しました! 緊急事態宣言下での開催となったため、オンラインでの実施となりましたが、4000名を超える方にご応募いただき、参加者様の満足度も94%と「成功」だと言える結果となりました。 今回はこのカンファレンスについて、開催までの裏話を皆さんにご紹介します! ご挨拶が遅れました。今回記事を書かせていただくのはCEO室の山田です!私は2020年1月にビザスクに入社し、インサイドセールスを経験し、現在はマーケ

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「ウーマン・オブ・ザ・イヤー2021」授賞式レポート!

「ウーマン・オブ・ザ・イヤー2021」授賞式レポート!

お疲れ様です、HRチームの小酒井です。 先日CEOの端羽さんが、株式会社日経BPが主催する日経WOMAN「ウーマン・オブ・ザ・イヤー2021」で大賞を受賞いたしましたー!! 評価いただいたポイントとして、「コロナ禍という逆風を乗り越え、圧倒的な成果を出した。まさに今年の顔」とのこと。詳細は「日経WOMAN」最新号で特集されてますよ! 受賞が決まった際に端羽さんが「みんなの頑張りが評価されたのに、表彰されるのは私でいいのかなー」と呟いておりましたが…いいんです!!! この日

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ビザスク新卒3期目のお披露目!2021年度オンライン内定式レポート

ビザスク新卒3期目のお披露目!2021年度オンライン内定式レポート

こんにちは!ビザスクlite事業部カスタマーサクセスの稲です。 夏も終わり、少し肌寒い季節になりましたね。 今年の4月に新卒として入社をして、はや半年。時の流れは早いなぁと感じる今日この頃です。 さて、先日10月1日に我らの後輩となる21卒7名の内定式が行われました!よよよ!今回は当日の状況をレポートできればと思います! 内定式は時流的なことあり、オンラインで開催! 「ビザスクに内定を決めて本当によかった…」 そう思ってもらえるような内定式を目指し、20卒とHRチームで

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新卒二期生がお披露目!2020年度入社内定式

新卒二期生がお披露目!2020年度入社内定式

こんにちは、ビザスクHRグループの宮﨑です。 2017年7月にビザスクに入社して、PF事業部でPM(プロジェクトマネージャー)を経験した後に、2019年3月からHRグループで新卒採用を担当しています。 今回は10月29日に行われた2020年4月入社の新卒メンバーの内定式の様子についてご紹介します!ビザスクの新卒2期生となるメンバーは5名(男性2名、女性3名)です。 内定式は学生にとって人生の新たな一歩を踏み出す大切なイベント。 数多くの企業や様々な選択肢の中からビザスクを

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2020新卒内定者 研修レポート〜1日目〜

2020新卒内定者 研修レポート〜1日目〜

こんにちはHRグループの山本です。 10月29日、30日で内定式&内定者研修を実施しましたので、こちらでサマリと内定者の感想をレポートしたいと思います! 当初はnoteに書く予定がなかったので写真全然撮ってません、笑。是非みなさん研修シーンを頭の中にイメージをしてみてください。 10月29日の内定式後、すぐに内定者研修がスタート!!ちなみに内定式レポートはこちら。 研修その1:ビザスクのVISION/MISSION/VALUEについて 最近、執行役員になった七倉さんから

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2020新卒内定者 研修レポート〜2日目〜

2020新卒内定者 研修レポート〜2日目〜

先日の内定者研修1日目編(研修その1~4)に続いて2日目のレポートです。 1日目は会社全体の話が多かったのですが、2日は各事業部の話を理解してもらう日に!!では早速研修の様子をご覧ください。 研修その5:社会人として働くこととは 事業部の話、と言いつつ朝一からは田中亮さん(執行役員 事業法人部長)に熱い話を。 社会人と学生の違いって?ビザスクメンバーは社会人としてどんな心構えで働いているのか!? 朝っぱらから熱量高く目の覚めるような話でした。 ・社会人として大切にしたい

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ビジネスのインフラを目指して:ビザスク上場の日に思うこと

ビジネスのインフラを目指して:ビザスク上場の日に思うこと

2020年3月10日、ビザスクは東京証券取引所マザーズ市場に上場しました。 コロナウイルスへの懸念など厳しいマーケット環境のなか、東証で鐘を鳴らすような晴れがましいセレモニーも、計画していた上場パーティーもない門出となりましたが、その代わりに、本当に細やかな、でも心に残るお祝いを、社内で行うことができました。 思えば、ビザスクは創業以来、外に向かって晴れがましい瞬間はあまりなく、でもビジョンを共有する大事な仲間が集い、一緒に頑張って成長してきたので、これもビザスクらしい門

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