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【10周年記念コンテンツ番外編 vol.2：ビザスク開発2G長青野さん】当日お届けしきれなかった社員インタビューを大公開！

こんにちは！ビザスク編集部の東海林です。先日に引き続き、10周年記念記事の番外編として、社員インタビューの全編を公開いたします！パーティ内でも投影した10th Anniversaryムービーではお伝えしきれなかった内容が盛りだくさんですので是非最後までご覧ください♪ 第2回は開発グループを牽引するグループ長の一人、ビザスク開発2グループ・グループ長青野さんのインタビューです！！ ↓↓↓10周年記念パーティ当日の様子はこちら↓↓↓ ↓↓↓10th Anniversar

【10周年記念コンテンツ番外編 vol.3：HR山本さん】当日お届けしきれなかった社員インタビューを大公開！

こんにちは！ビザスク編集部・法人事業部の田所です。今回も、10周年記念記事の番外編として、社員インタビューの全編を公開いたします！パーティ内でも投影した10th Anniversaryムービーではお伝えしきれなかった内容も盛りだくさんですので、ぜひご覧ください！第3回はHRグループ長・山本さんのインタビューです！！ ↓↓↓10周年記念パーティ当日の様子はこちら↓↓↓ ↓↓↓10th Anniversaryムービーは以下リンクからも視聴できます↓↓↓ リーダーとし

【10周年記念コンテンツ番外編 vol.4：CEO端羽さん】当日お届けしきれなかった社員インタビューを大公開！

こんにちは！ビザスク編集部長・CEO室の小川です。全4回にわたって公開してまいりました10th Anniversaryムービー、社員インタビューの全編ですが、いよいよ今回が最終回となりました！最後は代表取締役CEOの端羽さんの記事で締めくくります✨ ↓↓↓10周年記念パーティー当日の様子はこちらから↓↓↓ ↓↓↓10th Anniversaryムービーは以下リンクから視聴できます↓↓↓ ビザスクを思いついたきっかけビザスクを思いついたきっかけを教えてください。

【10周年記念コンテンツ番外編 vol.1：PF事業部白石さん】当日お届けしきれなかった社員インタビューを大公開！

こんにちは！PF事業部の加藤木です。今回は先日開催した10周年記念の番外編、ということでパーティー内で投影した10th Anniversaryムービーではお伝えしきれなかった社員インタビュー全編を4回にわたって大公開したいと思います！第1回目は我らがPF事業部白石さんのインタビューです！！！ ↓↓↓10周年記念パーティー当日の様子はこちらから↓↓↓ ↓↓↓10th Anniversaryムービーは以下リンクから視聴できます↓↓↓ お客様との仕事で心がけていること

新卒でビザスク！【後編】異動は”両想い”から始まる！？広がる社内キャリア

こんにちは、PRの志村です。「新卒でビザスク！」シリーズの後編です！今回は、新卒がビザスクでどんなキャリアを歩んでいくのか、数人の事例を交えてお話ししていきます。 ▽前編はこちら！一人一人に寄り添った初期配属入社を控えた新卒はHRや事業部長と面談をすることで、どのような仕事がしてみたいのか、何を実現したいのか、どんなスキルを身につけたいのかなどをすり合わせていきます。そして本人の希望と社内からの要望により”まずはこの部署でこんな力をつけてもらいたい”とそれぞれのメンバ

新卒でビザスク！【前編】教えて！カルチャー・環境・サポート体制...ここを選んでよかったと思うわけ

こんにちは、PRの志村です。私は2020年4月に新卒2期目で入社し、この4月で4年目となりました！（あっという間...）今回は前後編の2記事にわたって、新卒入社メンバーの視点で、ビザスクの若手社員がどんな環境で働き、どのように成長して、どんなキャリアを歩んでいるのかお話ししていこうと思います。前編の本記事では、”もしビザスクに新卒で入社したら”を具体的にイメージしてもらえるような内容をお伝えしますよ！ついに新卒入社メンバーが30人超に！ビザスクは19卒の代から本格的に

意外なキャリア経験が「今」につながる。橋渡しになる仕事を求めて、理工系出版社からビザスクへ

こんにちは！PF事業部 S1チームの植田朝美です。普段は主にプロフェッショナルファームのクライアントに対して、求める知見を持つアドバイザーとのインタビューをマッチングするためのリサーチ業務をしています。今回は、理系出身の私がなぜ新卒でエンジニアにならない選択をしたのか、そして今ビザスクでどのような仕事をしているかを紹介したいと思います。最近では学際的な取り組みが増えてきていて、「理系／文系」のような分類はもうナンセンスかもしれませんね。大学院卒業後、理工系出版社の

二人のプロジェクトマネージャーがそれぞれの仕事について語ってみた！

こんにちは！PF事業部・PM（プロジェクトマネージャー）の藤本です。この記事では、私の仕事であるPMという職種についてお伝えしていきます。一見、「PM」という単語だけではその仕事内容をイメージしづらい方も多いのでは？そこで今回はPF事業部・藤本と法人事業部・山中の対談の様子をお伝えします！同じPMという職種の中で部署を超えてディスカッションすることで「ビザスクにおけるPM」の仕事のおもしろさややりがいを紐解いていければと思います！（ビザスクエアの記事を執筆するのは初めて

【10問10答自己紹介】法人事業部　中川編

1：名前と社内でなんて呼ばれているか教えて下さい中川　稜介です。千鳥ののぶに顔が似ているので、のぶと呼ばれています。 2：ビザスクでは、どこのチームに所属していますか法人事業部スポットコンサルチームです。 3：16Personalitiesの結果はなんでした？ INFP-A (仲介者型：真の理想主義者で、悪い事象や人の中にも常にわずかな善を見出し、物事をよりよくするための方法を模索しています。） 4：今までの経歴を教えて下さい新卒でみずほ銀行に入行し、2年半程、法

学生なのに社員！？インド勤務経験も？ビザスクの熱きマーケターふるやんの謎を解き明かす！

みなさんこんにちは！CEO室・マーケティングチームの古屋晃太です。今回は改めて私の簡単な自己紹介とビザスクに入社したきっかけ、マーケティングチームで何をやっているの？というところをご紹介したいと思います。前職は超ベンチャー企業！マーケティング！そしてインド！前職はベンチャー企業でwebメディア、アプリなどのマーケティングをしていました。ただ、入社当初は社員数が10人ちょっとの会社だったので、営業から広告クリエイティブのデザイン、簡単なコーディングまであらゆる業務をやってい

調査会社で働いていた私が、ビザスクで月間マッチング数の社内記録を更新するまで

これからお休みになる方も、そしてお目覚めの方もお疲れ様です。（めざにゅ〜的な挨拶で失礼します）この文章を書いている間に29歳を迎えましたPF事業部の西本です。私事で大っっっ変恐縮ですが、前期にPF事業部の歴代月間マッチング数の社内ギネス記録を更新いたしまして、今回はその喜びをドヤらせていただきつつ、遅ればせながらの自己紹介と、これまでのビザスクでの日々を書かせていただければと思います！自己紹介と前職について改めまして、PF事業部 PM（プロジェクトマネージャー）の

今私たちはビザスクのこんなところで活躍してます！PF事業部を卒業した4人のキャリアパス紹介

今回は、ビザスクで働いていたら社内でどんなキャリアパスを描けるのかをお伝えする記事です。特に、プロフェッショナルファーム（コンサルティング会社や金融機関）と知見を持つアドバイザーをマッチングしているPF事業部で活躍したメンバーは、その後どんな部署に異動し、どんなポジションで活躍しているのかに焦点を絞ってお届けします！ PF事業部を卒業し、現在は営業、HR、PdM、海外駐在まで多種多様な異動先で働く年次の異なる4名の社員へインタビューを実施しました。各部署でどんなスキルが身に

教えて！みんなのおすすめ“選べる福利厚生“活用術

こんにちは、PRの志村です。突然ですが、皆さんは働く企業を選ぶ際にどのようなポイントに注目していましたか？リモートワークが進み、働き方やワークライフバランスの考え方も多様化してくる中で、福利厚生の内容や充実度も企業を選ぶ決め手として重要な項目になってきているようです。実際マイナビの調査によると、23卒新卒が企業を選ぶ時に注目している項目として、25％以上が「福利厚生制度が充実している」を挙げています。なんと「給料や賞与が高い」よりも注目している人の割合が高んです！前置

【10問10答自己紹介】 PF事業部　中田編

1：名前と社内でなんて呼ばれているか教えて下さい中田栞（なかたしおり）しおりんと呼ばれています。 2：ビザスクでは、どこのチームに所属していますか PF事業部A1チームコンサルティングファームがクライアントのチームで、プロジェクトマネージャーとリサーチマネージャーをしています。 3：16Personalitiesの結果はなんでした？擁護者（ISFJ-A）でした。「贈り物のやり取りでは、擁護者型の人達の右に出る者はいません」だそうです。確かに、自分の買い物より誰

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