【入社エントリ 10問10答】 法人事業 プロダクト本部 上加世田編
1:名前/入社年月・所属事業部・チーム/簡単な業務内容を教えてください。
名前:上加世田 佳奈
ニックネーム:職場では「かみちゃん」「かなさん」、友達には「かなやん」
入社年月・所属事業部・チーム:2024年3月入社、法人事業部 プロダクト本部 プロダクト企画部 liteチーム
業務内容:ビザスクliteの運営サポートや利用促進/売上拡大に向けた施策の実施
2:これまでの経歴を教えて下さい。
■2018年4月〜2021年11月 ディップ株式会社
採用コンサルタントとして営業〜採用支援まで担当。
同期300人くらい、超体育会系で育てていただきました。
■2021年12月〜2024年2月 Thinkings株式会社
ATS(採用管理システム)のカスタマーサクセス(CS)として企業の採用支援を担当。
オンボーディングからアップセル商談まで既存顧客への提供価値/売上最大化しつつ、新卒のOJTや社内研修等も担当し、色々挑戦させていただきました。
■2024年3月〜現在 株式会社ビザスク
3:ビザスクのどんなところに惹かれて入社を決めましたか?
一番の決め手は、お会いした方みなさんと一緒に働きたいと思ったから!
元々そこまで転職意欲は高くなかったのですが、カジュアル面談から始まり会う社員みなさんがまっすぐ向き合ってくださり、いろいろお話しする中で「この方々と一緒に働いてみたい!」という気持ちが強くなったためです。
4:入社してから驚いた前職との違いは?
・いい意味で「ビザスクらしさ」がみんなに浸透しているところ!
前職もほぼ中途で「その会社らしさ」の浸透や一体感の醸成の難しさを感じていました。
ビザスクは中途が多いのに「ビザスクらしさ」が本当にみんなに浸透しているなと思います。
・コミュニケーションの速さ・潤滑さ!
slackでの他メンバーからのレスの速さやリアクションの多さに驚きました!
上記の「ビザスクらしさ」の浸透にも繋がっているかと思いますが、一体感・仲間への思いやり(仲間意識)を感じられます。
5:入社して一番嬉しかったこと/大変だったこと
・嬉しかったこと:みんながwelcomeで迎えてくれること
業務においては、「こんなことしてみたいと思ったのですが」を気軽に出せ、「やってみたら?」「もっとこうしたらいいんじゃない?」とFBくださり、入社間も無くても「プライドはクソだ」で間違いを恐れず発言しやすいです。
部活に一人で飛び込んで行っても、他部署の方とのご飯に突然参加しても、、
みんながwelcomeで迎えてくれる雰囲気があり、シンプルに一番嬉しかったです!
・大変だったこと:英語
ビザスクでは使っているシステムが全て英語対応などもたまにあります。
英語自体に抵抗は然程ないのですが、社会人になってからすっかり英語とは疎遠になってしまい、、なんとか頑張っています!
6:ビザスクってどんな人が多いと思いますか?どんな良さがありますか?
・いい人
本当に「いい人」が多いなと思います。
いい人って言うと定義が広すぎる一方、一言でまとめるのも難しいのですが、、
仕事に本気で向き合い・他者や違いを認め合い・お互いにプラスに叱咤激励し合える、そんないい人たちの集まりだなと思います。
「みんなで一緒に頑張ろう」という意識をみんなが持ってるのが良さだなと思います。
上記の「ビザスクらしさ」の浸透にも重なりますが、「違いは強さ、共に創る」が浸透しているなと思います。
7:好きなバリューとその理由は?
「一流であることにこだわる」
理由は私自身の仕事のモットーでもあるため。
(Valueにあると知った時は運命を感じました!笑)
やはりお金をいただく以上、お金をいただく=期待いただいているので、その期待に全力で応えたいと思っています。
これまでの社会人生活で失敗したこともたくさんありますが、一流にこだわる=プロ意識を持って取り組んだことは、お客さんはじめ周りからの信頼につながり、そして自身にとっても学びや次に繋がり無駄じゃなかったなと実感しています。
8:休日の過ごし方は?
お散歩がてら美味しいお店を巡ったり、公園でピクニックしたり、のんびり過ごしています。
元気がある日は、登山・キャンプ・スポーツ観戦…etcとアクティブに。
9:入ってる部活は?
・韓国エンタメ部
・登山部
・ボードゲーム部 など
お誘い頂いたら基本行ってみるスタンスで飛び込んでます!
(この前、お誘いいただいて激辛部にも参加してきました)
どこに行っても本当にみなさんあたたかくwelcomeしてくださり、ビザスクのいいところだなと思います。
10:これからビザスクでどんなことをやっていきたいですか?
・知見を活用し挑戦する人たちを応援していきたい!
ビザスクliteも一つの手段として役立てるよう、もっともっと既存ユーザーの利用を最大化し、そしてビザスクliteの利用者拡大に向け、取り組んでいきたいです。
・社内横断プロジェクトへの参加
社歴に関係なく参加できるプロジェクトもあるので積極的に参加していきたいです。
今回ビザスクAwardの運営委員への挑戦が決まったので、まずは初挑戦頑張ります!